EDITAL 007/2016-17 TED-CLARO _______________________ Organização Multidistrital de Informação Rotaract Brasil
Edital 007/2016-17 Abre processo para escolha de 12 (doze) Rotaractianos para o TED-CLARO a ser realizado durante a Conferencia Latino Americana de Rotaract Club. Área: Diretoria de Parcerias Institucionais Responsável: Lupper Alves 1.DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 1.1 . O Procedimento será conduzido pela Diretoria de Parcerias Institucionais. 1.2. Para o envio de candidatura o Rotaractiano deverá estar cadastrado no Portal Omir Brasil se brasileiro. 1.3. Rotaractianos estrangeiros comprovação da MDIO responsável. 2. ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO 2.1. Interessados devem enviar uma proposta de Participação no TED-CLARO para o e-mail:
[email protected] 2.2.O processo resumir-se-á em analise de propostas dos candidatos com o Tema ROTARACT e que cumpra os requisitos elencados neste edital. 3.PRAZO PARA ENVIO DA PROPOSTA E HOMOLOGAÇÃO 3.1. Inicio do envio das propostas Quarta-feira dia 10 (dez) de maio de 2017. 3.2. Data final para o envio das propostas Quinta-feira- 25 (vinte e cinco) de maio de 2017. 3.3. Homologação com os nomes dos selecionados pela Diretoria de Parcerias Institucionais ocorrerá no dia 31 de maio de 2017. 3.4. A homologação se dará via e-mail aos selecionados e divulgação nos Canais oficiais da Rotaract Brasil.
4. DA APRESENTAÇÃO 4.1. Tema Rotaract disposto no subitem 2.2 deste edital. 4.2. Tempo para apresentação de cada participante selecionado será de 15 (quinze) minutos. 4.3. Todas as despesas referentes ao evento tais como: inscrição, transporte, alimentação e acomodação, serão de responsabilidade do participante selecionado. 4.4. Os participantes ao final do TED-CLARO receberão um certificado de participação. 4.5. Ocorrendo desistência essa deverá ser informada a Diretoria de Parcerias Institucionais com prazo de até 10 dias antes ao inicio do evento. 4.6. Será disponibilizada estrutura com equipamentos de multimídia para as apresentações. 4.7. Diretoria responsável pelo processo seletivo terá liberdade para optar entre abrir um novo processo – com data a metodologia a divulgar – ou indicar membros conforme seu critério. Vale salientar que todo o trabalho executado é voluntário, conforme dispõe a nossa organização e o nosso programa. 5.CASOS OMISSOS 5.1. Casos omissos serão analisados e decididos pela presidência da Rotaract Brasil, gestão 2016-17 Deivid Ilecki Forgiarini, em conjunto com sua assessoria jurídica. Cuiabá, 10 de maio de 2017 Deivid Ilecki Forgiarini
Lupper Alves
Deivid Ilecki Forgiarini
Lupper Alves
Presidente Rotaract Brasil
Directora Parcerias Institucionales Rotaract Brasil
#time201617
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